שנת שבתון באופק חדש מזכה את המשתלם בשנת ותק מלאה וזכויות לפנסיה.

לצורך קידום בדרגה תיחשב שנת ההשתלמות כחצי שנת פז"מ (מתוך השנים הנדרשות לקידום בדרגה) לאחר מילוי כל חובות הלימודים, כפי שאושרו ע"י קרנות ההשתלמות.

במידה והמשתלם בחר לעבוד בשנת ההשתלמות 1/3 משרה, תיחשב שנת זו כשנת פז"מ מלאה מתוך השנים הנדרשות לקידום בדרגה.

לימודים בשנת שבתון באופק חדש  *

מורה בדרגה 1-9 בשנת שבתון מלאה יוכל לקבל הכרה בלימודים בקורסים  לפיתוח מקצועי  המוכרים לאופק חדש  בהיקף של  עד 120 / 180 / 210  שעות.
השעות יוכרו לדרגה במידה והלימודים יהיו במסגרת כללי ותהליכי הפיתוח המקצועי של מתווה "אופק חדש".
היקף השעות  - בהתאם להחלטת המפקח על הפיתוח המקצועי במחוז העבודה.

כמה שעות ניתן לצבור לאופק בשנת שבתון?

• ניתן להעביר רק 60 / 90 / 105  שעות במעבר מדרגה לדרגה (תלוי בדרגה בה נמצאים)
  

בשנת שבתון במסגרת "אופק חדש" ניתן להשתלם באחד מהמסלולים הבאים:

• קורסים מתוך המתווה של משרד החינוך בשיתוף מנהל/ת ביה"ס, במסגרות המאושרות ללימודי המתווה בלבד.
  
• לימודים במוסדות מוכרים ע"י המועצה להשכלה גבוהה (מכללות לחינוך ואוניברסיטאות). 
  
• הלימודים יהיו במסגרות אקדמיות בלבד ובמסלולים לתואר בתחומי החינוך וההוראה. 
  עובד ההוראה לא חייב להיות תלמיד מן המניין לתואר, אך חייב להשלים את חובות הקורס.
• לימודים במוסדות מוכרים ע"י המועצה להשכלה גבוהה בקורסי תואמי מתווה, אשר אושרו מראש ע"י המפקח על התפתחות מקצועית של משרד החינוך.
  
• קורסים נבחרים שאושרו לארגוני המורים, שקבלו הכרת משרד החינוך לאופק חדש.
•  עובד הוראה בשנת שבתון הלומד בישיבה , יכול ללמוד עד 60 שעות לימודי ישיבה על פי הכללים.

* המידע מתוך "המדריך למשתלם" - של קרן ההשתלמות הסתדרות המורים